Когда надо увольнять маркетолога? Чек лист

ЧАСТО СЛЫШУ: «БЫЛ У МЕНЯ ОДИН…МАРКЕТОЛОГ. ПРОДВИГАЛ-ПРОДВИГАЛ, ДА НИЧЕГО НЕ ПРОДВИНУЛ».
У меня есть чек-лист, с помощью которого я определяю компетентность маркетолога. Эти вопросы можно использовать для подбора, составления плана адаптации на испытательный срок или для проведения аттестации сотрудника.

Внутренний имидж компании (продолжение)

ИМИДЖ – РЕСУРС НЕ МЕНЕЕ ЦЕННЫЙ, ЧЕМ ФИНАНСЫ, СВЯЗИ И КАДРЫ.
Именно сотрудники фирмы являются крупными информаторами потенциальных клиентов фирмы о ее внутренней атмосфере и реальной работе. Заботясь о внешнем имидже компании, внутренний ее имидж необходимо рассматривать как неразрывную составляющую первого.

Начало читайте, пожалуйста, здесь.

Внутренний имидж компании

ИМИДЖ – РЕСУРС НЕ МЕНЕЕ ЦЕННЫЙ, ЧЕМ ФИНАНСЫ, СВЯЗИ И КАДРЫ.
Именно сотрудники фирмы являются крупными информаторами потенциальных клиентов фирмы о ее внутренней атмосфере и реальной работе. Заботясь о внешнем имидже компании, внутренний ее имидж необходимо рассматривать как неразрывную составляющую первого

7 способов подружить коллег друг с другом

Я МЕНЕДЖЕР ПО ВНУТРЕННИМ КОММУНИКАЦИЯМ, И МОЯ ЗАДАЧА — ЗАСТАВИТЬ 1500 ЧЕЛОВЕК КОМПАНИИ ДРУЖИТЬ ДРУГ С ДРУГОМ.
Я пришла в компанию, когда ей было уже пять лет, но, по сути, никто никого не знал. 90% сотрудников работали удалённо со всего мира и общались только по электронной связи, при этом все сидели на разных платформах. Сейчас мы одна из самых дружных компаний, и если получилось у нас — то получится и у кого угодно.

Как написать характеристику на работника: полезные советы

ХАРАКТЕРИСТИКА — ДОКУМЕНТ, В КОТОРОМ ОТРАЖЕНЫ ЛИЧНЫЕ, ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ, ДЕЛОВЫЕ КАЧЕСТВА СОТРУДНИКА.
Перед тем как писать характеристику на работника, прочитайте полезные советы. Нужно помнить, что личное отношение к человеку не должно отражаться в документе. Следует излагать только основную информацию, имеющую отношение к специалисту, его работе.



Пять советов, которые помогут подготовиться к собеседованию

ИНТЕРВЬЮ НЕ ЭКЗАМЕН, НО К НЕМУ НУЖНО НЕМНОГО ПОДГОТОВИТЬСЯ.
Подготовка к интервью обеспечивает 50% успеха или провала собеседования. От вашего внешнего вида, знаний, квалификации, опыта и многих других факторов будет зависеть результат.

Джефф Безос запретил PowerPoint на совещаниях. Альтернатива, которую он предлагает, впечатляет

ЗАПИСКИ ЗАМЕНИЛИ ПРЕЗЕНТАЦИИ POWERPOINT В AMAZON
Так удобнее, считает руководитель компании. В своем ежегодном письме 2018 года основатель и исполнительный директор Amazon Джефф Безос повторил правило о том, что PowerPoint запрещается использовать на организационных совещаниях. То, чем заменил его Безос, дает еще более ценную информацию для предпринимателей и лидеров.

«Перфекционизм — отрава»: восемь мыслей о личной эффективности и стратегиях успеха

ПОЖАЛУЙ, ТОЛЬКО КОТЫ И СЕЛФИ
Только коты и селфи могут соперничать в популярности с публикациями о методах личной эффективности в соцсетях. Волей-неволей и я грешу этим жанром. На этой странице я собрал несколько самых популярных своих заметок о личной продуктивности, написанных в последние годы. Все они вызвали некоторый (отличный от нуля) отклик — а значит, возможно, не совсем уж безнадёжны.



Как справиться с нехваткой мотивации на работе?

ИНТЕРЕСНЫЙ ЭКСПЕРИМЕНТ ПО МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА.
Ученые из Корнеллского и Чикагского университета пришли к выводу, что для повышения эффективности труда работников можно пообещать им вознаграждение не по итогам выполнения поставленной перед ними задачи, а прямо в процессе работы.

7 базовых HR-показателей, которые важно отслеживать


СУЩЕСТВУЮТ ДЕСЯТКИ ВАРИАЦИЙ ОТЧЕТНОСТИ ДЛЯ HR-ОТДЕЛОВ.
Ниже представлена базовая подборка показателей, которые помогут отследить качество процессов подбора, адаптации, аттестации персонала.