Виндикационный иск. Нюансы составления.

ЯВЛЯЕТСЯ ЛИ ИЗМЕНЕНИЕ ОБЪЕКТА ФИЗИЧЕСКИ ПРЕПЯТСТВИЕМ ДЛЯ ВИНДИКАЦИИ?
Слово «виндикация» очень непривычно для отечественного слуха, так как оно крайне редко используется в нормативно-правовых актах нашей страны, однако виндикация является частью мирового гражданского права и имеет давнюю историю, истоками уходящую к римскому праву.

Важней всего погода в офисе или о психологическом климате в коллективе

Одной из важных составляющих частей того, что принято называть мотивацией сотрудника, является душевный комфорт, в который он погружен на своем рабочем месте.
Высокая зарплата, наличие соцпакета, светлое помещение, адекватный начальник, тепло зимой, прохлада летом, доброжелательные и понимающие коллеги – все это формирует психологический климат, который побуждает нас работать качественно и быстро. Но бывает и наоборот – все на работе из рук вон плохо и хочется уйти поскорее, куда глаза глядят. В этом случае во избежание текучки персонала и спада результативности бизнеса работодателю нужно принимать срочные меры, чтобы наладить «погоду в офисе».

«Буйный» клиент. Как вести себя в такой ситуации?

Как отказать клиенту в обслуживании и избежать конфликта?
«Клиент всегда прав», постулирует современная психология продаж. Насколько справедлив этот тезис и сколь долго нужно и можно на данный постулат опираться? Уголовный кодекс говорит, что рамки, преступив которые «буйный» клиент попадает под действие закона, есть.

Как увеличить продажи? Мотивация персонала в сфере розничной торговли



Механизм работы современной розничной торговли – довольно сложная система, соединяющая множество взаимосвязанных деталей.
Однако цель движения данного механизма одна – успешная продажа! И сегодня руководители предприятий ритейла неустанно ищут ответы на основные вопросы: как магазину продать товар успешнее? Каким образом выделиться в конкурентной среде? Как правильно подобрать персонал для розничных точек, и как правильно его мотивировать?

Чужой среди своих. Как не стать жертвой моббинга?

Получить хорошую работу, особенно в кризис, непросто.
Но еще сложнее – удержаться на желанной должности, если коллектив принимает тебя в штыки. Иногда в организации развязывается настоящая травля в отношении новичков. Такой психологический террор называется моббингом. Каковы причины этого явления, и можно ли ему противостоять? Ответы на эти вопросы в нашем материале.

Дамские штучки

Наша реальность меняется. Женщины открываются миру, становятся смелее и увереннее в себе.
Они выбирают карьеру, осваивают некогда сугубо мужские профессии. Умницы красавицы и комсомолки, объединённые единой целью, могут свернуть горы или…превратить офис в арену для боев без правил. Гугл не даст соврать. Серпентарий – самая популярная метафора описывающая словосочетание «женский коллектив». Так ли это?

Свободное программное обеспечение в компании. Позволяет ли Open Source сэкономить?



Любой бизнесмен хочет увеличить прибыль и сократить расходы.
Значительная доля затрат в компании приходится на закупку компьютерного оборудования и программного обеспечения, ведь сегодня сложно представить себе бизнес, в котором не применяется компьютерная техника. Даже на предприятии, не связанном с IT, компьютеры используются для ведения дел, бухгалтерии, электронной переписки, хранения информации - короче говоря, во множестве сфер, сопряженных с бизнесом.

Ищем правильный стимул. Как и чем мотивировать сотрудника?

«Мотивация – психофизическое состояние, регулярно возникающее вследствие каких-либо действий или событий и побуждающее человека к получению результата».
Так или иначе, каждый из нас ежедневно сталкивается с таким состоянием на уровне простых инстинктов: стремимся к теплу, идем на свет, употребляем пищу. В рамках искусства управления персоналом это может быть рассмотрено как направление действий, желаний и ценностей сотрудника во исполнение одной или нескольких задач. Проще говоря, за верной и эффективной «мягкой формой влияния», как именуют мотивацию, последует такая же трудовая отдача – чем она выше, тем лучше результат.